休みの日なのに会社から業務連絡が来るのはおかしい

もともと休みの日だったり、有給休暇を取得して休んでいたりするときに、上司から業務連絡が来ることをあなたはどう思いますか。

普通に考えれば、休日というのは労働から解放されているときなので、仕事をする必要はありません。

もし応対を求められたなら、その時間を記録して、賃金を請求することができます。

こういうことを平気で行う会社は、24時間365日対応が求められるような仕事で、社内では有給休暇が取りにくいといった風潮はないでしょうか。

最近は働き方改革が求められているので、少しずつ対応が進んできています。

もしあなたの会社がまだまだ対応してくれないという場合は、労働組合に相談してください。会社内に労働組合がなくても、地域で活動するユニオンがあります。例えば私たちレインボーユニオンもそうしたユニオンの一つです。

地域で活動する労働組合は、全国各地にあります。あなたのお住まいの地域にもあるはずですので、検索して探してみてください。